توضیحات
برای حرفهای شدن در مسیرشغلی رشته حسابداری و مالی باید از پیشنیازها و اصول حرفهای آن آگاهی داشت. پیرو نیاز روزافزون فارغالتحصیلان و علاقهمندان به پیشرفت شغلی از افراد و مدرسین با تجربه، جهت برگزاری کارگاهی تخصصی دعوت بهعمل آوردیم و طی این کارگاه از ایشان درخصوص مسیر تبدیل شدن به یک مدیر مالی باتجربه پرسوجو خواهیم کرد. در همین راستا با حمایت گروه نرم افزاری اوراش و با همکاری آقای دکترمهران مرشد کارگاهی بصورت آنلاین و به میزبانی آقای دکترمعینی زاده برگزار خواهد شد.
مخاطبین این رویداد
- مدیران و مشاوران مالی
- حسابداران با سابقه
- دانشجویان و فارغالتحصیلان رشتههای حسابداری و مدیریت
گزارش رویداد
جهت دانلود فایل اسلاید های رویداد کلیک کنید
دکتر معینی زاده : با چه نقشه راهی می توان به مدیر مالی شدن رسید؟
دکتر مرشد : همه ما تصور می کنیم که حرفه حسابداری یا به حسابرسی می رسد یا مدیر مالی شدن ، اما امروز آمدیم که بگوییم غایت را این دو در نظر نگیریم . شاید بتوان هدف دیگری برای این مسیر مشخص کرد. در یک سازمان دنبال چه اهداف استراتژیکی هستیم؟ این سوال را باید حسابدار و مدیر مالی پاسخ دهد؟ فلسفه وجودی یک سازمان سودآوری است. منافع خود و جامعه و سهامدار رو تضمین کند ، به توسعه سازمان برسد ، تعداد پرسنل را را افزایش و فروش را توسعه دهد. مدیر مالی دانش نیست بایستی دیدگاه را وسیع کرد. تا دانش عمومی را کسب نکنیم به دانش خصوصی نخواهیم رسید. مدیریت مالی چیست؟ تعریف عمومی انجام دادن کار توسط دیگران است. تعریف دوم یک فرآنید کارآمد و اثر بخش جهت استفاده از منابع و طریق برنامه ریزی و ساماندهی و هماهنگی و کنترل که بایستی این پنج مورد برای مدیر مالی تعریف گردد.
دکتر معینی زاده : منظور از مدیر مالی پاره وقت یا پارت تایم چیست؟ آیا چنین جایگاهی تعریف شده است؟
دکتر مرشد : مدیر مالی پارت تایم در واقع حسابدار پارت تایم است که خدمات حسابداری ما را انجام می دهد. این شخص نمی تواند مدیر مالی ما باشد.
دکتر معینی زاده : نقش سامانه مودیان در مسیر مدیر مالی شدن چگونه است؟
دکتر مرشد : سامانه مودیان باعث شد که ما به سمتی برویم که نیاز باشد برای هر کدام از سازمان ها و مجموعه ها حسابدار مالیاتی خاص برای خود داشته باشیم.